3月7日，为庆祝三八妇女节，助推妇女就业，李沧区人社局和李沧区妇联在李沧文化公园广场组织了促就业惠民生大型招聘会，共邀请150余家用人单位前来，提供3000余岗位。
记者在招聘会上看到，元宵节过后求职人数明显增多。不过，记者和不少招聘单位交流得知，不少单位用工紧缺的情况依旧没有缓解，尤其是餐饮服务业，缺人尤为严重。
“今天前来求职的女性比例高一些，但服务员不怎么受待见，招10个人，等了一上午只有3个填表的。”一家酒店的招聘人员表示，很多年轻人只是上前问问，随后就离开了。
这名招聘人员告诉记者，今年他们酒店对服务员的待遇继续提高，岗位底薪2500元，加提成能达到4000元，还包吃住。而且，酒店对应聘人员的要求也放低了，只要是40岁以下，脑子灵活手脚麻利就可以，形象气质几乎不再要求。
招聘会上，近日刚来青岛的河南姑娘小李正在找活儿。小李高中毕业，在河南老家做过话务员、前台，也做过酒店服务员。她转了一圈也没找到合适的工作。小李告诉记者，对于酒店服务员这种工作，她已经不想再做了。“以前做过一段时间，觉得服务员没有什么技术含量，也没什么发展前景，不如干点有技术含量的工作，还能学点东西为以后做打算。”
青岛金桥职业介绍公司总经理傅健康表示，服务员难招，主要是企业低估了服务员的价值，服务员没有得到应有尊重，服务价值没有得到充分体现。建议为员工的劳动价值提供对等的回报。
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